“Le bien-être au travail comme force de l'entreprise.”

L'entreprise a subi d'importants bouleversements ces derniers mois et doit pouvoir s'adapter, se renouveler. Le télétravail devient la norme et la solidarisation des équipes, un impératif ! Le mal-être en entreprise et les problèmes de communication représentent les principaux facteurs de perte de vitesse. BECOMHAPPY vous accompagne pour remettre du bonheur en entreprise !
GEOFFROY GLEDEL
Dirigeant

CONSTRUCTION DE PROJETS

L’Homme est une vraie richesse, au cœur du projet de l’entreprise et son mieux-être passe par sa valorisation, son implication et sa reconnaissance.

MÉDIATION

Les tensions au travail entraînent parfois une perte de confiance ayant des répercussions sur l’activité et la productivité. Repérer et dénouer les conflits doit permettre de préserver une ambiance de travail agréable.

COMMUNICATION BIENVEILLANTE

L’épanouissement au travail est la clé de la réussite et la communication non violente un levier de bien-être favorisant des relations saines et prospères.

COLLABORATION positive

Investir du temps pour écouter, échanger et répondre aux attentes en donnant les informations essentielles à la bonne réalisation du travail demandé. Autant d’actions pour établir une relation de confiance et un cadre de travail motivant.

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